1．负责起草学校教学工作计划、教改方案和教学管理相关规章，并组织实施；

2．组织各系（部）做好专业申报、专业设置、人才培养方案制定、教学计划制定和课程建设工作；

3．负责学校教学进程管理、全校教学工作量（含外聘教师、二课堂教学）的审核；负责编排全校课程表、制订校历；负责全日制教学的考务、学生成绩管理工作；

4．负责高考、高自考等大型考试的考务工作；负责全市文化基础课水平测试的组织和考务工作；

5．负责学校全日制教学检查、管理工作；

6．负责教师教学资料、文件的收集、核查、归档工作；负责教师常规工作量化考核工作；

7．负责制订全体教师培训计划（含社会实践）并组织实施，协助党政办公室完成教师继续教育和职称评定工作；

8．组织各系（部）参加校际学术交流活动,负责教改动态信息的收集、整理和发布工作；

9．负责组织和落实教师参加校级、区级、市级和全国职业学校教学基本功竞赛；负责组织和落实学生参加校级、区级、市级和全国职业技能大赛；负责对学校二课堂（或社团）的审核、检查和管理工作；

10．负责教学管理文件、资料的归档工作；

11．负责组织各系（部）开展教育教学改革和课题研究；

12．负责制订青年教师培养计划并组织实施；

13．负责主持召开教师座谈会、学生座谈会并形成书面报告；负责主持教学部门主任例会并做好记录；根据学校部署和主管校长的安排负责组织召开教师大会并做好记录；

13．完成学校安排的专项或临时性工作。